Departamento Pessoal: Um reflexão sobre a importância deste setor

Atualizado em 24/10/2020


Na sociedade atual, a busca por profissionais qualificados torna-se cada vez maior.

Nos últimos anos, o Departamento Pessoal ou DP como é informalmente conhecido, é um setor que vem crescendo nas empresas. Sua rotina é dinâmica, pois sua finalidade é administrar as relações entre o empregador e o empregado.

Como se tornar um profissional em departamento pessoal de sucesso do zero?

O Departamento Pessoal é uma unidade de execução, incumbida de administrar a parte burocrática de uma empresa, ou seja, é neste local que cumpre-se a legislação trabalhista em vigor.

A importância do profissional em Departamento Pessoal  numa empresa, vem das atividades exercidas por ele, sua função é de grande relevância, porque ele é o organizador de toda a documentação expedida e exigida pelo Governo.

É de sua competência: a admissão, atualização cadastral, demissões, concessão de licenças, afastamentos, férias, cálculo trabalhista, 13° salário, entre outros. Normalmente, as empresas de grande porte, tem o seu próprio Departamento Pessoal atuando dentro da empresa.

As de pequeno porte terceirizam, contratando escritórios de contabilidade para tal função.

Quando uma empresa cresce no mercado, quem primeiro recebe esta informação é o Departamento Pessoal, portanto, investir numa profissionalização nesta área é projetar um boa qualificação profissional.
Por:Raquel Hermínia Gouveia Gabino

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